Coaching im internationalen Kontext

Kulturspezifisches Coaching gibt Ihnen die Möglichkeit, eigene Erfahrungen aus interkulturellen Begegnungen und Interaktionen aufzugreifen und zu verarbeiten.

Ziel ist es, daraus sinnvolle Handlungsstrategien abzuleiten, um einen dynamischen und erfolgreichen Austauschprozess zwischen den beteiligten Partnern zu ermöglichen.

Wir thematisieren Irritationen, Probleme und Schwierigkeiten in der Zusammenarbeit mit Menschen anderer Nationalitäten und kulturellem Hintergrund.

Wir unterstützen Sie dabei kommunikative und interaktive Probleme im interkulturellen Kontext zu erkennen und zu lösen und fördern Sie Erkenntnisse nachhaltig "on the job" umzusetzen.

Schwerpunkte des Coachings

	Verstehen von interkulturellen Unterschieden
	Kulturspezifische Lösungsmuster zu entwickeln
	Kulturadäquate Anforderungen zu erkennen und umzusetzen
	Implementierung einer erwünschten Kultur
	Nutzung kultureller Vielfalt

Zielgruppen

Fach- und Führungskräfte, die im internationalen Umfeld arbeiten.

Fach- und Führungskräfte, die mit wechselnden internationalen Geschäftspartnern in Kontakt stehen.

Methoden

Anschauungsmaterial, Vorträgen, Präsentationen, Diskussionen, Bearbeitung von "Critical Incidents", Film, bzw. Videobeiträge, Arbeit mit Fallstudien, Checklisten, Rollenspiele, interaktiven und verhaltensorientierten Gruppenarbeiten, Evaluierung bisheriger Erfahrungen, realitätsnaher Verhandlungsführung und interkultureller Interaktionsanalyse, Follow up.

Der oder die Teilnehmer erhalten vor Seminarbeginn einen Fragebogen, der uns und Ihnen hilft die Inhalte Ihren persönlichen und firmenspezifischen Interessen anzupassen.

Hier erfahren Sie mehr über unseren Hintergrund und unsere Kompetenzen.

Dauer

Wir richten uns nach Ihrem Bedarf.

Ort

In jedem Ort in Deutschland oder im Ausland mit adäquaten Modalitäten.

Wir erstellen Ihnen gerne ein unverbindliches Angebot: informationen@world-experts.de

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